6月29日，闷热天气依然阻挡不了来自经开区企业学员的学习热情，下午1点10分就有学员陆续签到入场。由长沙市望城经济技术开发区工会主办，珞创教育和武汉大学人力资源管理培训中心长沙服务中心共同承办的中层管理者自我成长与团队赋能培训班圆满结束，来自经开区50多家企业共计近90人参加本次课程培训。

　　本次课程首先由珞创教育创始人周校长上台发言，介绍学校业务涵盖企业定制化内训，党建/工会培训，RPO人才选拔、测评、技能培训，素质拓展以及学历报考服务。《TTT企业内部培训师训练营》、《中高层管理才能发展训练营》两大版权课程，为企事业单位人才输出，萃炼组织智慧，传承专有知识，赋能团队人才，致力搭建学习分享人才生态圈，共创企业美好未来。

　　本次培训由珞创教育高级合伙人，武汉大学人力资源管理培训中心高级顾问，武汉大学MBA黄华老师主讲。

　　黄老师从领导力发展的五个阶段，从管理自我到管理他人的“三大改变”，赋能型组织结构，领导和管理的区别，如何懂得知人善任以及岗位的胜任能力模型等多维度娓娓展开。在岛屿式小组学习中，黄老师通过游戏互动，不同的案例引导学员进行实操模拟和现场演练，让学员体会到在未来的组织最重要的职能的赋能，而不再是管理和激励。培养你的下属，凝聚组织文化，从而实现企业目标，达到个人团队企业的助力共赢！

　　参训人员纷纷表示，培训时间紧，内容紧贴工作实际，知识性、实用性极强，希望以后多组织类似培训，不断提高自我综合管理水平。本次培训不仅拓宽了工作管理的思路，也更加清晰认识到培训的重要性，尤其是在自身管理和工作方式方法上，受到了无限的启发。